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关于亿海微

高级定制SRAM设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、南京、杭州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)将客户需求和系统要求转化为定制SRAM IP SPEC。

(2)参与FPGA或SoC系统架构,确定IP详细规格需求和集成方案。

(3)总体负责定制SRAM IP设计和仿真。

(4)协助验证和测试工程师完成SRAM IP验证和测试。

(5)负责相关模块技术文档的编写。


2、任职要求

(1)硕士及以上学位,微电子、自动化、计算机、电路与系统等相关专业。          

(2)5年以上定制SRAM设计经验,精通SRAM存储结构、电路设计及仿真评估。         

(3)有贯通需求分析、逻辑结构搭建及定制电路实现的全流程能力。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(2)二维码投递:

冉茜 (应届生)18271426971 (同微信)

张薇(北京)15930548266 (同微信)

杨璇(苏州)13771752761 (同微信)

李晓林(成都)18113048224(同微信)

高级模拟设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)负责模拟信号电路模块的系统分析和规格定义。

(2)负责模拟电路系统建模、电路设计和仿真验证。

(3)协助版图工程师完成相关模块的版图设计。

(4)制定测试方案,协助测试工程师完成测试。

(5)负责相关模块技术文档的编写。


2、任职要求

(1)微电子等相关专业硕士及以上学位,具有模拟或混合信号IC 5年以上设计经验。   

(2)熟悉OPA、开关电容电路、振荡器、LDO、ADC等模块的设计方法。               

(3)掌握Cadence、Spectre、Hspice、XA、 Calibre等EDA工具。                 

(4)熟悉系统建模,会使用VerilogA/SystemVerilog或matlab系统建模仿真。                               

(5)以下任一经验者优先:SERDES PHY、DDR3/DDR4 PHY、ADC、PLL、等设计。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(2)二维码投递:

冉茜 (应届生)18271426971 (同微信)

张薇(北京)15930548266 (同微信)

杨璇(苏州) 13771752761 (同微信)

李晓林(成都)18113048224(同微信)

高级定制电路设计工程师(IO、逻辑)

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、南京、杭州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)参与FPGA系统架构设计、拟定芯核架构设计及实现方案。

(2)参与定制电路需求分析,拟定详细仿真方案。

(3)负责FPGA中定制电路设计,协助版图工程师完成相关版图设计。

(4)能对项目中的问题进行详细分析、调试及准确定位,并拟定整改方案和建议。


2、任职要求

(1)硕士及以上学位,微电子、自动化、计算机、电路与系统等相关专业,5年以上相关工作经验。                           

(2)熟悉cash、ALU、IO等任一数字模块设计。                                   

(3)具有贯通需求分析、逻辑结构搭建及定制电路实现的全流程能力。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(2)二维码投递:

冉茜 (应届生)18271426971 (同微信)

张薇(北京)15930548266 (同微信)

杨璇(苏州) 13771752761 (同微信)

李晓林(成都)18113048224(同微信)

数字电路定制设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、南京、杭州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)参与FPGA系统架构设计、制定芯核架构设计方案。

(2)参与定制电路需求分析,制定详细设计和仿真验证方案。

(3)负责FPGA中定制电路设计、仿真、测试以及相关技术资料的编制,协助版图工程师完成相关版图设计。

(4)负责仿真测试问题的分析和定位,提出解决方案或建议。


2、任职要求

(1)微电子、自动化、计算机、电路与系统等相关专业硕士及以上学历。

(2)具有FPGA芯片相关的功能模块的设计经验,包括但不限于可编程逻辑块、可编程开关矩阵、复杂数字定制电路模块,可编程块存储器等;熟悉Register、Divider、coder/decoder、SRAM、IO等数字单元设计。

(3)熟练掌握Cadence Virtuoso、Spectre、Hspice、XA、Calibre等EDA工具,熟悉Verilog、VHDL、System Verilog等硬件描述语言。

(4)具有制定SPEC、搭建逻辑结构及定制电路的能力。

(5)具有大规模定制电路设计经验者优先。

(6)高级或资深级需具有5年以上工作经验。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(2)二维码投递:

冉茜 (应届生)18271426971 (同微信)

张薇(北京)15930548266 (同微信)

杨璇(苏州) 13771752761 (同微信)

李晓林(成都)18113048224(同微信)

模拟/混合信号IC设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、南京、杭州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)负责模拟电路系统建模、电路设计和仿真验证。

(2)协助版图工程师完成相关模块的版图设计。

(3)制定测试方案,协助测试工程师完成测试。

(4)负责相关模块技术文档的编写。


2、任职要求

(1)微电子、自动化、计算机、电路与系统等相关专业本科及以上学位。

(2)熟悉OPA、开关电容电路、振荡器、LDO等模块的设计方法。

(3)掌握Cadence、Spectre、Hspice、XA、 Calibre等EDA工具。

(4)以下任一经验者优先: PLL、ADC设计。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(2)二维码投递:

冉茜 (应届生)18271426971 (同微信)

张薇(北京)15930548266 (同微信)

杨璇(苏州) 13771752761 (同微信)

李晓林(成都)18113048224(同微信)

数字前端设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)按照需求定义FPGA或SoC系统数字模块规格;

(2)制定详细的设计方案和验证方案。

(3)RTL代码、调试,时序、功耗优化;

(4)制定测试方案,协助测试工程师完成测试。

(5)相关技术资料的编制和输出。


2、任职要求

(1)微电子、自动化、计算机、电路与系统等硕士及以上学位。

(2)具备4年以上同岗位工作经验,能够根据规格需求独立进行模块开发。

(3)能够熟练使用DC、PT、ModelSim、Vcs,熟悉ICC、Hercules、StarRC等工具;

(4)高级或资深级工程师需具有4年以上工作经验。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)官网:www.ehiway.cn

(2)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(3)二维码投递:冉茜 (应届生) 18271426971 (同微信)

                             张薇(北京)      15930548266 (同微信)

                             杨璇(苏州)      13771752761 (同微信)


DFT设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)负责芯片的DFT设计及验证;

(2)根据芯片架构制定DFT解决方案;

(3)负责新工艺芯片成品率评估并给出提升成品率的解决方案;

(4)相关技术资料的编制和输出。


2、任职要求

(1)微电子、自动化、计算机、电路与系统等相关专业硕士以上学位; 

(2)具备2年以上的数字后端经验;

(3)熟悉芯片级DFT设计原理及主流方案;

(4)掌握Synopsys、Mentor等EDA设计工具,熟悉DFT设计流程;

(5)熟悉Boundary Scan, Scan Chain, ATPG, Memory BIST等设计方法;

(6)熟悉FPGA结构者优先;

(7)高级或资深级工程师需具有4年以上工作经验。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)官网:www.ehiway.cn

(2)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(3)二维码投递:冉茜 (应届生) 18271426971 (同微信)

                             张薇(北京)      15930548266 (同微信)k

                             杨璇(苏州)      13771752761 (同微信)


SoC架构设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)与客户紧密合作,将客户需求转化为FPGA或SoC SPEC;

(2)按照需求定义FPGA或SoC系统子系统架构及IP规格,PPA量化分析;

(3)与软件团队紧密合作,构建应用开发软件和硬件信息接口;

(4)RTL代码、调试,时序、功耗优化;

(5)关注工业界体系结构发展,并制定未来架构路线图。


2、任职要求

(1)微电子、计算机或电子工程硕士及以上学位;

(2)拥有设计高性能SoC芯片并参与整个流程的成功经历;

(3)熟悉SoC低功耗、安全、调试、可靠性等系统级特性架构和设计;

(4)以下任一经验者优先:熟悉FPGA架构, 熟悉PCIE,DDR或Ethernet协议

(5)高级或资深级工程师需具有3年以上工作经验。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)官网:www.ehiway.cn

(2)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(3)二维码投递:冉茜 (应届生) 18271426971 (同微信)

                             张薇(北京)      15930548266 (同微信)

                             杨璇(苏州)      13771752761 (同微信)


IC前端设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)按照需求定义FPGA或SoC系统数字模块规格;

(2)制定详细的设计方案和验证方案;

(3)RTL代码、调试,时序、功耗优化;

(4)制定测试方案,协助测试工程师完成测试;

(5)相关技术资料的编制和输出。


2、任职要求

(1)微电子、自动化、计算机、电路与系统等硕士及以上学位;

(2)具备2年以上同岗位工作经验,能够根据规格需求独立进行模块开发;

(3)能够熟练使用DC、PT、ModelSim、Vcs,熟悉ICC、Hercules、StarRC等工具;

(4)高级或资深级工程师需具有3年以上工作经验。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)官网:www.ehiway.cn

(2)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

(3)二维码投递:冉茜 (应届生) 18271426971 (同微信)

                             张薇(北京)      15930548266 (同微信)

                             杨璇(苏州)      13771752761 (同微信)


IC抗辐照加固前端设计工程师

面向人群:有工作经验的和有发展潜力的应届生均欢迎 面向专业:微电子、集成电路、电子工程、电路与系统、自动化、计算机等相关专业
工作地点:北京、苏州、成都、西安、济南等地 面试流程:简历投递→简历筛选→笔试→专业面试2→综合面试→复试

1、岗位职责

(1)负责存储器、FPGA等IC数字电路前端电路设计;

(2)协助版图工程师优化相关模块的版图设计;

(3)参与定制电路需求分析,制定详细设计和仿真验证方案,编写设计、工作文档;

(4)协助测试工程师进行程序调试、电路测试、以及应用验证。


2、任职要求

(1)微电子硕士及以上学历,

(2)熟练使用Cadence、synopsys、Spectre、Hspice、Calibre、modelsim等EDA工具;

(3)熟练掌握Verilog、VefilogA等设计语言;

(4)熟悉Register、SRAM存储器、IO模块等单元设计。

(5)有抗辐照加固设计经验者优先;

(6)高级或资深级工程师需具备3年以上微电子相关专业工作经验。


3、薪酬福利

薪资类:视工作能力定职定岗,应届毕业生1-5W月薪。

福利类:五险一金、补充医疗保险、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假、生日礼金、员工大事礼金、传统假日福利品、公寓等。

员工关怀:年度健康体检、丰富多样的团建活动、生日会、下午茶福利。

员工发展:一对一导师指导、完善的培训体系、职位晋升体系、职称评审体系。

激励制度:月考核奖、年终奖、内推奖、知识产权奖、质量奖、保密奖、优秀员工奖、期权授予等。


4、投递方式

(1)官网:www.ehiway.cn

(2)邮箱投递:job@ehiway.cn(简历附件请以“申请岗位-姓名-期望工作地点)

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                             张薇(北京)      15930548266 (同微信)

                             杨璇(苏州)      13771752761 (同微信)


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